İlkay Hukuk Avukat Ankara | İlkay Hukuk Ankara - Boşanma, Miras, Tazminat İş Davası - Part 43

Ankara Avukat

ANASAYFA

İlkay Hukuk Avukat Ankara

İşe İade Avukatı

İşe İade Davası Avukatları Ankara

İşe İade Davası Avukatları Ankara ve Zorunlu Arabuluculuk Süreci | Hukuk sistemi içerisinde yerine alan Arabuluculuk sistemi İş hukuku davalarında Alacak ve İşe İade Davalarında Dava Açmadan önce arabulucuya başvuru yapılması dava açma şartı olarak kabul edilmiştir. 01.01.2018 tarihinden itibaren İşe iade ve İşçi alacakları için iş mahkemesine dava açılmadan önce Arabulucuya…

İş Kanunu Davaları

İş Kanunu Davaları

İş Kanunu Davaları TAZMİNAT DAVASI – İŞ KAZASI SONUCU MALULİYET – DAVACININ AYNI İŞ KAZASINDAN DOLAYI TESPİT EDİLEN SÜREKLİ İŞ GÖREMEZLİK ORANLARI ARASINDA AÇIK ÇELİŞKİ BULUNDUĞU – ÇELİŞKİNİN GİDERİLMESİNDEN SONRA KARAR VERİLMESİ GEREĞİ ÖZET: Davacının aynı iş kazasından dolayı tespit edilen sürekli iş göremezlik oranları arasında açık çelişki…

Mirasçıların Hizmet Tespit Davası

Mirasçıların Hizmet Tespit Davası

Mirasçıların Hizmet Tespit Davası Vefat eden İşçinin mirasçıları tarafından , işverene karşı yanında sigortalı olarak çalışmasını ve Sigorta başlangıç tarihinin tespiti, hizmetlerinin diğer hizmetleri ile birleştirilmesi talep ederek Mirasçıların Hizmet Tespit Davası Açabilirler. Hizmet Tespit davası nasıl açılır hakkında Hizmet Tespit Davası Mirasçıların…

Alacak Davası Nasıl Açılır? (2026 Güncel)

Alacak Davası Nasıl Açılır?

Alacak Davası Nasıl Açılır? | Alacak Davalarında zamanaşımı, Alacak Davalarında yetkili mahkeme, Alacak Davalarında faiz, haksızlığa uğradığınızı düşündüğünüz bir konuda dilekçe veya avukatlar aracılığı ile mahkemeye başvurarak hak talep etmektir. Alacak davası açmak için de dilekçe yazmanız gerekmektedir. Öncelikle…

Kapıcı Tazminatı Nasıl Hesaplanır

Kapıcı İhbar Tazminatı İhtarname Hesaplama

Kapıcı İhbar Tazminatı İhtarname Hesaplama Kapıcı işçi alacağının ispatı konusunda işyeri kayıtları, özellikle işyerine giriş çıkışı gösteren belgeler, işyeri iç yazışmaları delil niteliğindedir. Ancak, hafta tatili çalışmasının bu tür yazılı belgelerle ispatlanamaması durumunda tarafların dinletmiş oldukları şahit beyanları ile sonuca gidilmesi…

BİZE ULAŞIN

İletişim Bilgileri

Telefon WhatsApp